巅峰女性

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FT揭晓2011年全球商界女性50强

英国《金融时报》昨日公布最新评选出的全球商界女性50强,5位中国女性上榜。副主编希尔对比今年和去年排名,探讨女性企业高管的生存现状和挑战。

银行须向女性放低门槛

德伊森贝赫金融学院教授赫兹:在整个欧洲,女性企业家都比男性企业家更难获得贷款,并非女性不善于经商,而是因为性别歧视。到了用法律纠正这种歧视的时候了。

芬兰女性和中国女性:谁压力更大?

FT中文网特约撰稿人殷紫:中国“女强人”的障碍,更多来自传统和男性沙文主义。芬兰女性在男性面前向来强悍独立,但却面临“操作性”困难,即分身无术。

女性
“女董事”越多越好?

挪威女性成为公司董事的比例全球最高,因为该国法律规定了40%的占比下限。但一项调查发现,董事会中有更多女性,对公司价值未必是好事。

中国的未来让女人走开?

FT中文网特约撰稿人陶笸箩:中国眼下的创业和就业环境哪怕与十年前相比都严苛许多,市场竞争白热化加上日益盛行的社会丛林法则,越发让女人感到不能承受之重。