灵活办公

居家办公虽好,只是不利于加薪

克拉克:较低的工资增幅和较高的生产率或许可以解释为什么许多老板其实喜欢员工远程办公。

有关居家办公的种种说法是否让你觉得听腻了?你是否觉得自己知道得够多了,现状不过就是老板们命令所有人回到办公室上班,因为这有利于企业运作,而员工们说,他们不想回办公室,因为不用通勤才是最自在的?

老实说,我原以为我应该已经了解得够多了。但现在我不得不重新思考,这多亏了英国央行(Bank of England)。

2016年,英国央行联合美国和英国多所大学的经济学家,发起了“决策者小组”(Decision Maker Panel)调查。这是一项针对英国公司首席执行官和首席财务官的定期调查,目的是追踪企业会对各种不确定性做出什么反应。

一项针对近期调查(这些调查涵盖2500家公司)所做的分析刚刚出炉,表明我们对居家办公的很多认识都是错的,首先就是这种想法:居家办公无一例外对员工都是好的,至少就员工的薪酬来说。

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