近日来，“996大户”互联网公司陆续开始“反内卷”，快手、字节跳动、美团优选、BOSS直聘等互联网企业相继宣布取消 “大小周”（即隔周单休）， “996”工作模式再度引发热议。
总体来说，如果劳动法治理念深入人心，有利于统筹处理好企业有序发展和劳动者权益保障。这个问题我们就不展开细说，今天主要谈一谈取消996的一个后续现象。
有媒体报道大厂员工哭诉：“要是取消‘大小周’还不涨薪，真的揭不开锅了。没了6000元一天的加班费，北京房贷都还不起。”听起来有些匪夷所思，加班费一天6000元，两天就是一名普通员工一个月的收入。可以推断出这位大厂员工薪酬本身就很可观，可能高达数万。而现在因为没有加班收入而难以承担房贷压力。这真的不是所谓的“凡尔赛”吗？
由高金和嘉信理财联合发布的《2020年中国新富人群财富健康指数》中也有一组有趣的数字：分别有14.7%和7%的中国新富人群曾有过信用卡和抵押贷款逾期还款的现象。这两个数字在月收入30000元以上的人群中分别是23.7%和11.2%，远远地超过了平均值。收入增高，债务风险却没有下降。美国信用监测公司Experian 的数据也显示，与资产较少的人相比，拥有10万美元或以上净资产的美国成年人更有可能背负信用卡债务。
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