仿生管理

仿生管理者更划算

FT专栏作家希尔:企业往往是被领导者的傲慢、贪婪以及低级错误搞垮的。如今不妨问问,为什么还没有把管理的职责交给电脑,让其彻底取代容易犯错的人类?

我所在地区的足球俱乐部最近告诉球迷,有一名求职者申请经理岗位。他在邮件中写道:“尽管我只有15岁,没有多少教练经验,但我打电脑游戏《足球经理》(Football Manager)是高手。”

这样的简历越来越常见。去年11月,阿塞拜疆巴库足球俱乐部任命21岁的武加尔•侯赛因扎德(Vugar Huseynzade)担任高级教练一职。这位曾就读于商学院的学生暗示,玩《足球经理》的多年经验将大有帮助。确实,为什么不会?多年来美国军方一直使用视频游戏来吸引年轻人入伍,而“无人机”战争可以说使这样的技能在现代战场上至关重要。研究显示,高中生游戏玩家似乎在机器人外科手术模拟中拥有优势。我认识的每一位首席执行官都夸耀拥有运营数据的“仪表盘”。

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