发达世界工作场所的自动化正在加剧年轻人的职业焦虑感，许多年轻人似乎觉得，技术变革将导致他们的境况比父辈差。
但印度IT服务公司Infosys委托相关机构对9个国家（包括发达国家和发展中国家）的8700名显然多数都受过良好教育的年轻人进行了调查，结果显示，大型新兴市场的年轻人要自信得多，他们相信自己拥有事业成功所需的技能。
研究表明，这种自信很大程度上源于他们更加注重技术能力。在印度和中国，四分之三的年轻人希望提升数据科学和分析方面的技能，而在法国和德国，这一比例不足50%。
Infosys对发展中国家IT行业的发展潜力表示乐观，这与2013年联合国发表的一份悲观报告形成鲜明对比。该报告警告称，鉴于拥有IT技能的人倾向于寻求海外工作机遇，发展中国家尤其容易遭遇技术人员短缺的局面。
但发展中国家的居民正在利用技术和网络资源进行自我培训，使得技术人员数量越来越多。这种情况在中国尤为明显——在中国，沃赢科技(5Win)等快速发展的数字化教育公司激增。沃赢科技为近100万用户提供IT等领域的在线教育。
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